sabato 28 Gennaio 2023
UN PROGETTO DI

Un’opportunità per tutti con i tirocini promossi dalla Rete TikiTaka – Fondazione della Comunità di Monza e Brianza

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Per ascoltare l’articolo clicca qui Il tavolo tematico territoriale “Il lavoro abilita l’uomo” della Rete TikiTaka – Fondazione della Comunità di Monza e Brianza ha l’obbiettivo di promuovere il lavoro come strumento per l’inclusione sociale,...
Corso di perfezionamento “Diritti e inclusione delle persone con disabilità in una prospettiva multidisciplinare"

Corso di perfezionamento “Diritti e inclusione delle persone con disabilità in una prospettiva multidisciplinare”

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Per ascoltare l’articolo clicca qui Il corso “Diritti e inclusione delle persone con disabilità”, promosso dall'Università degli Studi di Milano in collaborazione con LEDHA, è in programma da febbraio a maggio 2023 e si rivolge a...
Progetto D.E.A.: strumenti per promuovere l’inserimento al lavoro

Progetto D.E.A.: strumenti per promuovere l’inserimento al lavoro

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Per ascoltare l’articolo clicca qui Il Progetto D.E.A. – Disability Employment And Inclusion, realizzato da IAL Lombardia in collaborazione con la rete territoriale dei servizi di inclusione sociale e finanziato da Fondazione Cariplo, propone a operatori e aziende dei volumi informativi...
Job stations

Lavoro Agile, lavoro abile: nuove opportunità di lavoro per persone con disabilità psichica

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Per ascoltare l’articolo clicca qui Lo scorso giovedì 1° dicembre sono stati presentati i risultati ottenuti dal progetto “Lavoro agile, lavoro abile” finanziato al 50% da Fondazione Cariplo e promosso da Progetto Itaca Milano in...
Tavolo autismo e lavoro

15 dicembre: Tavolo Autismo e Lavoro

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Per ascoltare l’articolo clicca qui Il Tavolo autismo e lavoro, promosso dai Progetti IN&Aut e Work Aut con il Patrocinio della Provincia di Monza e della Brianza, offre un momento di confronto sull’interazione tra mondo...
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A - Stato occupazionale
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B - Grado disabilità
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C - Tipologia di invalidità/disabilità
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D - Età
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E - Titolo di studio
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F - Genere
  • Fascia 1
    (punteggio da 20 a 49) Necessità di un “orientamento” o di un minimo percorso di accompagnamento (intensità d’aiuto bassa)
  • Fascia 2
    (punteggio da 50 a 69) Necessità di servizi dedicati (intensità di aiuto media)
  • Fascia 3
    (punteggio da 70 a 84) Necessità di servizi intensivi e dedicati per un lungo periodo (intensità di aiuto alta)
  • Fascia 4
    (punteggio da 85 a 100) Necessità di servizi di accompagnamento continuo nell’arco della vita lavorativa (intensità d’aiuto molto alta)

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